Руководители Госдумы и Совета Федерации внесли в нижнюю палату российского парламента законопроект о регулировании удалённой работы. Этот вид работы стал актуальным в дни распространения коронавируса.
Было выделено три вида «удалёнки»: дистанционная, временная дистанционная и кобминированная. На временную дистанционную работу в упрощённом порядке будут переводиться беременные, инвалиды, лица, осуществляющими уход за ними, пенсионеры.
В основу будет положен трудовой договор или дополнительное соглашение к нему. Предполагается отказ от квалифицированной электронной цифровой подписи. Документом устанавливается возможность компенсации расходов удалённых работников, использующих личное оборудование
Кроме того, проектом предложено исключить из раздела ТК по дистанционной работе ряд избыточных и уже устаревших норм, а также норм, не являющихся предметом трудового законодательства.